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2008年07月28日「ユニオン」と「労働ニュース」アーカイブ

「ユニオン」と「労働ニュース」アーカイブ

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「消費税増税はワーキングプア助長」

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http://www.cabrain.net/news/article/newsId/17355.html

消費税増税はワーキングプア助長」

 

 社会保障目的税として、政府・与党が消費税の増税を検討している。厳しい財政事情に対応するため、医療や介護など社会保障費の財源を消費税で賄おうとの狙いだ。しかし、消費税の増税は、個人消費を落ち込ませるなど、景気への影響が小さくないとして反対する声が少なくない。また、消費に伴う負担増にとどまらず、雇用にも大きな影響を与えるという専門家の指摘もある。この専門家は「消費税の増税は、社会問題になっているワーキングプアを助長する」と警告している。

 全日本民主医療機関連合会(全日本民医連)がこのほど東京都内で開いた「医療・介護『再生』シンポジウム」に出席した立正大教授で税理士の浦野広明氏が、税金の在り方と社会保障財源に関する話の中で指摘した。

 消費税には、原則としてすべての物品・サービスを課税対象とする「一般消費税」と、特定の物品・サービスを課税対象にする「個別消費税」がある。特に、一般消費税は、例えば、月5万円の年金収入しかない人にも、100万円を超える収入がある人にも、一律に課されることから、所得が低い人ほど負担が重くなる逆進性がある。

 浦野氏は、消費税が雇用に与える影響を、次のように説明する。
 「消費税額は、(課税売上-課税仕入)×消費税率で求める。この課税仕入には、商品仕入だけでなく、消費税が掛かる支払いのすべてが含まれる。課税仕入にならない費用の大部分は、企業が雇用する労働者に支払う人件費(給料)となる」
 さらに、消費税額の計算式について、「(課税売上-課税仕入)は、(給料+利益)に置き換えることができる。この(給料+利益)に消費税が掛かるため、人件費の比率が高いほど、課税の対象となる金額が増える。つまり、人件費比率が高い企業ほど、課税仕入が少なく、納税額が多くなる」と指摘する。

 その上で、浦野氏は、「企業は、利益の獲得を目的にしているため、支払う消費税を少なくしようとする。そのためには、消費税が課される対象の(給料+利益)を少なくするしかない。企業としては、利益を少なくするわけにはいかないから、給料を減らすしかない」と説明。給料の削減策として、「人件費となる正社員は雇わずに、課税仕入で外注費となる派遣労働者や請負労働者を雇うという動きが強まる」と指摘した。「消費税率が上がると、労働者は消費(買い物など)の面だけではなく、賃下げや不安定雇用などの不安が高まる。消費税は貧困化と密接な関係がある」。

消費税は医療機関も直撃
 
医療機関との関連について、浦野氏は、「医療は人件費比率が高いため、消費税の負担が重くなる」と指摘。消費税法では、社会保険診療収入を「非課税」としており、医療機関では社会保険診療収入が課税売上にならないだけのことだ。社会保険診療収入が非課税のため、薬品や医療材料、医療用具、医院用建物の取得や業務委託などに掛かる消費税を、課税仕入として税額控除することができず、医療機関が負担することになる。
 浦野氏は、「社会保険診療収入に対応する仕入れや経費に課されている消費税は、一円の値引きもなく支払っており、消費税負担は医療機関の経営を困難にしている」と指摘した。

 浦野氏は、税金について「憲法は、(国民が)能力に応じて支払うもの(応能負担原則)としている。その使い道も、平和と社会保障のために使われることを前提にしている」として、「国民が安心して生存できるためには、憲法の理念に合致する税・財政の実現が重要」と主張している。

 

 

 


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